zdravstvene reforme i djeca: studenti, autizma, prenatalna skrb, i više

Zakon o pristupačne skrbi sada se proteže niz dodatnih pogodnosti za djecu.

 čitatelji su pisali u pitanjima o njihovim pravima i izazove s kojima se već suočavaju prilikom pokušaja da osigura svoje mlade odrasle djece. Ovdje su odgovori na najčešća pitanja.

O: Ne, to nije istina.

Plan koji je self-financira je ona u kojoj poslodavac plaća potraživanja zdravstvenih sam po sebi, za razliku od kupnje pokrivenost od osiguravajućeg društva. Ovi planovi su regulirani Zakonom o Employee Retirement Income Security (ERISA), a može biti izuzet od određenih zakona država osiguranja.

No, pravo zadržati svoje odraslo dijete na svoje osiguranje plan do dobi od 26 je savezni zakon koji je prošle godine stupio je na snagu kao rezultat reforme zdravstva. Iako će biti aspekti novog zakona kojim neće biti potreban samo-financira planovi u skladu, ova odredba nije jedan od njih. Po zakonu, što bi trebalo biti dopušteno da bi se odraslo dijete na svoje zdravlje plan.

O: Upravo sada, ne postoji u redu za odlazak neosiguran. Zakon o pristupačne skrbi ne zahtijevaju sve građane u SAD kako bi dobili zdravstveno osiguranje ili se suočiti kazna početkom 2014. godine, međutim, neće biti oslobođenja za financijskim poteškoćama.

Vaša kćer trenutno ima nekoliko mogućnosti. Mogla bi pogledati u planu faksu zdravstvenog osiguranja, ako se već ne imati jedan. Kvaliteta tih programa uvelike varira, međutim, s mnogo nakon što je utvrđeno da ne daju dovoljnu pokrivenost. Ipak, to je opcija za neko pokriće ako ona ima ništa, a vrijedi istraživanje. Samo budite sigurni da pažljivo pročitate fine print prije potpisivanja dalje.

Ako je vaša kćer je u 26 godina i da imaju osiguranje, možda ćete biti u mogućnosti da joj dodati u svoj zdravstveni plan. Provjerite s odjelom ljudskih resursa tvrtke, ili nazovite osiguravajuće društvo izravno raspitati o dodavanju svoje kćeri ako kupite osiguranje na svoju ruku, u privatnom tržištu.

Zakon o pristupačne skrbi sada se proteže niz dodatnih pogodnosti za djecu.

 čitatelji su pisali u pitanjima o njihovim pravima i izazove s kojima se već suočavaju prilikom pokušaja da osigura svoje mlade odrasle djece. Ovdje su odgovori na najčešća pitanja.

O: Ne, to nije istina.

Plan koji je self-financira je ona u kojoj poslodavac plaća potraživanja zdravstvenih sam po sebi, za razliku od kupnje pokrivenost od osiguravajućeg društva. Ovi planovi su regulirani Zakonom o Employee Retirement Income Security (ERISA), a može biti izuzet od određenih zakona država osiguranja.

No, pravo zadržati svoje odraslo dijete na svoje osiguranje plan do dobi od 26 je savezni zakon koji je prošle godine stupio je na snagu kao rezultat reforme zdravstva. Iako će biti aspekti novog zakona kojim neće biti potreban samo-financira planovi u skladu, ova odredba nije jedan od njih. Po zakonu, što bi trebalo biti dopušteno da bi se odraslo dijete na svoje zdravlje plan.

O: Upravo sada, ne postoji u redu za odlazak neosiguran. Zakon o pristupačne skrbi ne zahtijevaju sve građane u SAD kako bi dobili zdravstveno osiguranje ili se suočiti kazna početkom 2014. godine, međutim, neće biti oslobođenja za financijskim poteškoćama.

Vaša kćer trenutno ima nekoliko mogućnosti. Mogla bi pogledati u planu faksu zdravstvenog osiguranja, ako se već ne imati jedan. Kvaliteta tih programa uvelike varira, međutim, s mnogo nakon što je utvrđeno da ne daju dovoljnu pokrivenost. Ipak, to je opcija za neko pokriće ako ona ima ništa, a vrijedi istraživanje. Samo budite sigurni da pažljivo pročitate fine print prije potpisivanja dalje.

Ako je vaša kćer je u 26 godina i da imaju osiguranje, možda ćete biti u mogućnosti da joj dodati u svoj zdravstveni plan. Provjerite s odjelom ljudskih resursa tvrtke, ili nazovite osiguravajuće društvo izravno raspitati o dodavanju svoje kćeri ako kupite osiguranje na svoju ruku, u privatnom tržištu.

U 2014. godini, kada je razmjena zdravstvenog osiguranja stupaju na snagu, bit će poticaji mogu pomoći obiteljima s godišnjim prihodima ispod $ 88,000 platiti za zdravstvene planove. Ovdje možete saznati koliko je subvencije ćete biti podobni za 2014., unosom svoje financijske podatke u Kaiser Family Foundation-a o reformi zdravstva subvencija kalkulator.

A ako prihod vaše kćeri ne prelazi savezne razine siromaštva (14.404 $ za pojedince i 29.326 dolara za četveročlanu obitelj), ona se može kvalificirati za Medicaid pogodnosti.

A: reforma zdravstva će pomoći djeci s teškoćama u razvoju, kao što su autizam, na razne načine.

Zakon eliminira vijek trajanja ograničenja potrošnje, ali i za godišnje kape na njegu. Osiguravatelji ne može poreći pokrivenost djecu s već postojećim zdravstvenim uvjetima, a odrasla djeca moraju biti dopušteno da ostane na roditeljskom zdravstvenom planu do 26. godina Osim toga, usluga mentalnog zdravlja i ponašanja zdravstveni tretmani i terapije će biti potrebna pokrivena usluge do 2014. godine . pojedinosti o točno koji pokrivena će se usluge, međutim, tek treba utvrditi.

O: Kao što je od 23. rujna 2010. godine, sve nove zdravstvene planovi su dužni ponuditi preventivne usluge, uključujući prenatalne skrbi, bez dijeljenja troškova.

O: Prema novom zdravstvene reforme zakona, svi osiguravajuća društva nude dijete samo planovi su potrebni kako bi se obuhvat djece mlađe od 19 godina, bez obzira na njihovu zdravstvenom stanju ili da od svojih roditelja.

Ako je vaš sin-in-zakon primjenjuje za obiteljski pokrivenost sa svojim sinovima, međutim, moguće je da je cijeli program je odbijen zbog njegove postojeće stanje. Ako je to slučaj, treba se ponovo prijaviti za dijete samo planovi za samo dječacima. Zakonski, djeca se ne može poreći.

Nažalost, u mnogim državama, osiguravajuća društva odlučio odustati od djeteta samo na tržištu u potpunosti, nego se na cijene tih potencijalno skupih politika. Ako živite u jednoj od tih država, obiteljski plan može biti vaš jedini izbor u privatnom tržištu.

Druga mogućnost istražiti je vaše stanje Dječji osiguranje program Health (SCHIP). SCHIP osigurava pokrivenost za niskim prihodima djece od 18 godina ili mlađe. Ako je vaš sin-in-zakon ispunjava uvjete prihoda, on može biti u mogućnosti osigurati svoju djecu na taj način. Provjerite InsureKidsNow.gov saznati.

IZVORI

Anthony Wright, izvršni direktor, zdravlje Pristup California.

Kaiser Family Foundation: “reforma zdravstva Izvor: Kako se novi zakon primjenjuje se na društva s self-financira planova”

Kaiser Family Foundation: “Pregled zakona Nova reforma zdravstva”.

Healthcare.gov.

Trebate zdravstvenog osiguranja pomoć? Odgovorite na nekoliko pitanja kako bi dobili svoj personalizirani plan djelovanja.